Masalah kesehatan terkadang membuat kita harus mengambil langkah untuk tidak masuk kerja. Meskipun alasan sakit dan tidak bisa masuk kerja bukan menjadi hal yang salah, kita tentu harus mengambil tindakan yang tepat agar tidak membuat bos marah.
Sebagian besar koordinasi kerja Anda dengan atasan atau rekan kerja Anda andalkan pada kepercayaan dan profesionalisme. Jadi, jika Anda terus-menerus absen tanpa alasan yang tepat, maka rekan kerja Anda akan kehilangan kepercayaan pada Anda.
Berikut adalah beberapa cara yang dapat membantu Anda untuk izin tidak masuk kerja dengan mudah dan tidak membuat bos marah:
1. Informasikan bos Anda sebelumnya
Jika Anda merasa sakit atau memiliki masalah pribadi yang tidak memungkinkan Anda untuk masuk kerja di hari yang sudah ditentukan, sebaiknya Anda memberi tahu bos Anda terlebih dahulu. Ini akan membantu membantu menghindari masalah dan membuat bos Anda merasa bahwa Anda bertanggung jawab dan memprioritaskan pekerjaan Anda.
2. Berikan alasan yang jelas dan tepat
Ketika menyampaikan kabar buruk bahwa Anda tidak bisa masuk kerja, pastikan Anda memberikan alasan yang jelas dan tepat. Jangan hanya memberikan kata-kata yang samar-samar dan membuat bos Anda bingung. Berikan sedikit penjelasan tentang masalah dan berapa lamanya Anda berharap tidak bisa masuk kerja.
3. Buat rencana kerja yang sistematis
Ketika meminta izin tidak masuk kerja, ajukanlah rencana kerja yang sistematis untuk sementara waktu. Ini akan memberikan keyakinan pada bos Anda bahwa Anda akan bertanggung jawab terhadap tugas dan pekerjaan dalam waktu dekat. Memberikan rencana kerja juga membantu bos Anda mengetahui bahwa Anda memiliki ide yang terorganisir tentang bagaimana memperbaiki situasi Anda.
4. Berikan solusi alternatif
Selain memberikan rencana kerja sementara, memberikan solusi alternatif juga dapat membantu bos Anda dalam situasi seperti ini. Memberikan solusi alternatif adalah langkah yang baik untuk membangun kepercayaan boss Anda. Ini akan membuktikan bahwa Anda berpikir jauh ke depan dan menghargai tugas dan tanggung jawab Anda pada rekan kerja Anda.
5. Jangan lupa untuk memberikan kabar terbaru
Setelah Anda menyampaikan kabar bahwa Anda tidak bisa masuk kerja, jangan lupa untuk memberikan kabar terbaru acara Anda. Jangan menunggu bos Anda tidak bertanya jika itu terjadi. Berikan kabar terbaru di setiap kesempatan yang muncul hingga akhirnya Anda bisa kembali bekerja.
6. Beri waktu yang cukup untuk pulih
Jangan menghilang begitu saja dan meninggalkan pekerjaan Anda. Sebaiknya, beri waktu yang cukup untuk pulih sebelum Anda kembali ke kantor atau tempat kerja Anda. Jangan terlalu terburu-buru dan merusak waktu dan kesehatan Anda untuk kembali ke pekerjaan dengan satu dua kabar bahwa Anda siap.
Kesimpulan
Izin tidak masuk kerja bukan sesuatu yang salah, namun cara menghadapinya mempengaruhi tindakan profesionalisme kita terhadap pekerjaan. Untuk itu, ada cara yang tepat ketika meminta izin tidak masuk kerja agar tidak membuat bos Anda marah.
Penting sekali untuk informasikan boss Anda terlebih dahulu dan berikan alasan yang jelas dan tepat. Buat rencana kerja dan solusi alternatif, selalu informasikan kabar terbaru dan beri waktu yang cukup untuk pulih. Dengan cara ini, boss Anda akan merasa terhormat dan profesional dalam tindakan Anda. Teruslah menghargai tugas dan tanggung jawab dalam pekerjaan Anda dan menjadi seorang profesional yang bertanggung jawab.
Sampai jumpa kembali di artikel menarik lainnya!